Az iroda értéke a négyzetmétereken túl

October 27, 2026
•
5 minute read time

Az iroda értékét a bérleti díj és a kihasználtság mellett az is meghatározza, hogyan támogatja a vállalat működését. A Savills friss kutatása azt vizsgálja, hogyan mérhető ez a hozzájárulás.

A Savills és a CoreNet Global 2026-os nemzetközi felmérésében több mint 240 vállalati ingatlan- és munkahelyi szakember vett részt. Közel kétharmaduk szerint cégük felső vezetése a vállalati kultúrát és az együttműködést támogató tényezőként vagy stratégiai előnyként tekint a munkahelyre. Mindössze 13 százalékuk jelezte, hogy elsősorban kezelendő költségként látják azt.

Hogyan tekint a vállalatvezetés az irodára?
Forrás: Savills–CoreNet Global, 2026. Nemzetközi felmérés.

Az iroda üzleti értékét ugyanakkor nehéz számszerűsíteni. A jelenléti adatok megmutatják, hányan használják a teret, de arról kevesebbet mondanak, mennyire segíti a munkavégzést. A kutatás ezért a kihasználtság, a munkatársi visszajelzések és az üzleti eredmények együttes vizsgálatát javasolja.

Hogyan mérik a vállalatok az iroda értékét?
Piros: a módszert alkalmazók aránya. Sárga: a módszerben bízók aránya az alkalmazók körében.
Forrás: Savills–CoreNet Global, 2026. Nemzetközi felmérés.

Mit jelenthet ez a hazai irodabérlőknek?

A kutatás a magyarországi vállalatok számára is hasznos kiindulópont lehet költözés vagy szerződéshosszabbítás előtt. A szükséges terület meghatározásához érdemes felmérni, hogyan dolgoznak a csapatok, és milyen arányban van szükségük közös munkaterekre, tárgyalókra és csendes helyekre.

Ebből az is kiderülhet, hogy a meglévő iroda átalakítása megfelelő alternatívája lehet a költözésnek. A lehetőségek összehasonlításakor pedig a bérleti díj mellett a megközelíthetőséget, a tér használhatóságát és az átalakítás költségeit is célszerű mérlegelni.

„Egy költözés vagy szerződéshosszabbítás előtt abból érdemes kiindulni, hogyan dolgozik a vállalat, és ehhez milyen térre van szüksége. Így a bérleti díj mellett azt is meg tudjuk ítélni, melyik iroda támogatja legjobban a cég mindennapi működését” – mondja Simonyi Balázs MRICS, az ESTON Irodabérbeadási divíziójának vezetője.

A változtatások után érdemes visszamérni az eredményeket: könnyebb lett-e az együttműködés, megfelelőek-e a munkaterek, és hogyan értékelik azokat a kollégák. Ezek a tapasztalatok a következő ingatlandöntéshez is biztosabb alapot adhatnak.

Forrás: Savills – Global Occupier Strategy: measuring the value of the workplace. A hazai alkalmazási szempontok a nemzetközi kutatásból levont következtetések.

No items found.

Simonyi Balázs
Head of Office Agency

+3620/929-1620balazs.simonyi@eston.hu

Nikolett Svéger
Senior Consultant

+3620/400-9061nikolett.sveger@eston.hu

Barbara Mórocz
Consultant

+3620/400-9062barbara.morocz@eston.hu

Svéger Nikolett
Senior Tanácsadó

+3620/400-9061nikolett.sveger@eston.hu

Gáspárdy Benedek
Junior Tanácsadó

+3620/400-9086benedek.gaspardy@eston.hu

Kapcsolódó bejegyzések

Iratkozzon fel hírlevelünkre, hogy az elsők között értesüljön piaci hírekről és elemzésekről

Így megkapja legfrissebb híreinket és elemzéseinket közvetlenül a postaládájába.

Feliratkozással Ön elfogadja a Adatvédelmi szabályzatot.
Thank you! You have successfully subscribed to our newsletter!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
__wf_fenntartott_öröklés
Fedezze Fel Híreinket És Elemzéseinket

Maradjon naprakész legfrissebb piaci híreinkkel és elemzéseinkkel.

Fedezze fel az a magyar és nemzetközi kereskedelmi ingatlanpiac legfrissebb híreit és elemzéseit az ESTON-tól. Merüljön el átfogó piaci jelentésekben és elemzésekben és tanulmányokban az  aktuális ingatlanpiaci trendekről.